京东、小雪、老王、钟大夫……这两天，一张四川大学猫咪职工证件照走红网络，并登上了微博成都地区的热搜榜。喵咪们的证件照在「民间」各群传播开来。
而这些看似乖巧的拟录取职员、已入职职员定期或不定期消失，甚至永久将「公司」拉入「联系人黑名单」，这是四川大学北园TNR小分队常常要面临的问题。
毕竟，喵员工的世界有自行运转的逻辑，人类是无法预知神秘的喵子们接下来会制造哪些「惊喜」。
喵，就是这样的。
这天，气温飙升，地面热得起波浪，自四川大学西门警卫室，蜿蜒曲折走过科技园、研究生院、就业服务指导中心等学院楼栋，再到北苑宿舍、北门荷花池。
日常，喵子们爱躺爱瘫的树荫下、假山上、角落里，没碰见一丝丝影子。
作为一家拥有超百名喵职员的「公司」，上班时间碰不见一名职员，北园TNR小分队负责来接我的喵饭（喵饭是救助猫咪的同学给自己取的昵称）说，很正常，社恐喵职员们躲起来了，遇见熟悉的同学才会出来。
于是，兜了一圈，喵饭便离开了，并不过分失落。
喵，确实，就是这样的。她早就习惯了。
01#
尽可能让喵喵们
健康长寿地生活下去
“自然有自然的法则，不破坏的前提下，我们只能尽自己所能。通过绝育的方法减少繁殖，因为小猫野外存活的几率实在很小。”
还没有正式介绍，北园TNR小分队。这是一支四川大学望江校区内关爱校园流浪猫的川大人自发组建的公益团队。初次看见TNR简缩的三个大写字母，可能你像我，完全不明白什么意思。
据喵饭介绍说，TNR，TrapNeuterRelease（诱捕、结扎、放归），这是一种取代安乐死的人道管理和减少流浪犬和流浪猫数量的方法，通过绝育手术，减少其繁殖。近年，也有团体改称，CNR，CatchNeuterReturn，认为捕捉比诱捕好听，放回原处比野放更能符合行动的意义。
·北园TNR小分队，为川大人自发组建的公益团队
而北园TNR小分队主要从事校园（望江校区）流浪猫的绝育工作，并在条件允许的情况下救助校园流浪猫。团队希望科学改善现有流浪猫生活，鼓励领养代替购买，积极践行校园TNR，期待和平减少川大流浪猫数量。
喵饭说，这样做的好处有三方面：让喵喵们能尽量不影响校园居民的正常生活；也能让喜欢喵的同学能够有喵吸；再就是，帮助学校管理「桀骜不驯」的喵子们。
年，四川大学望江校区读博读研的师姐师兄们，就自发组建起了北园TNR小分队，起初救助是个人行为，团队并没有完整的组织架构。
·川大北门荷花池边连只喵都没有
后来，考入研究生的这名喵饭也参与救助行动，用她的话来打趣儿道，望江校区的，是一支「老龄化严重」的救助团队。当然，是相较于江安更年轻的力量来说。不过，这是后话。
年9月，小分队有更多同学参与进来，真正在全平台运营起来。
凡是故事的发展，都起源于一个重要的转折。小分队的转折有两个——一是，猫猫五二；二是，这名喵饭的辞职。
·墙角、树下是喵最爱待的纳凉地儿，也没有找到喵
年5月20日，满脸分泌物的小猫咪，忽现工学图书馆门口，大家集体救助了它。这只喵就是后来的五二，“五二”谐音“我爱”，它早期的疾病导致先天不足，身高体重无法赶上同年龄段的猫咪。
曾经有两任铲屎官都愿给它一个家，都因为有原住民，不得不放弃了领养计划。考虑到原住民的健康问题，校园保姆团只得将五二接回。
在五二迎来第三次领养前，突如其来的传腹及并发感染将它送回了母星——喵星。
·已经去喵星的五二
五二的忽现，重聚了小分队的力量。团队对经费管理制度、TNR流程都进行了改善，让越来越多的喵喵都能得到救助机会。
·救助的其他或温柔或暴躁的喵咪
五二的离开，使得搁置良久的新媒体宣传也被重新提上了议程。小分队加快了
